甲骨文董事长埃里森
据《华尔街日报》报道,甲骨文过去一年股价持平,投资转化率仅为8.8%,但S&P500类指数同期上涨12%,再加上股东对企业现行薪酬制度不满,企业将削减高管薪酬
薪酬的首位是甲骨文董事长兼联合创始人拉里·埃里森,他上一年度的薪酬价值为4150万美元,比上一年度下降35%,收入减少约2200万美元。 此外,甲骨文的两名联合首席执行官马克·赫德和萨拉赫·卡兹的薪酬也下调至23%,两名上一年度的薪酬共计4100万美元。
一般来说,作为上市公司的高管,收入构成不仅有工资,还有股票和期权奖励等来源。 甲骨文董事长兼联合创始人埃里森目前的工资为1美元,董事会收入的调整主要是股票和期权奖励的大幅下调。
另外,埃里森此前曾是甲骨文首席执行官,前几天甲骨文宣布埃里森卸任首席执行官担任执行长和首席技术官,埃里森于1977年共同成立了甲骨文。
9月16日,甲骨文公布了财政年度第一季度的财务报告。 报告显示,甲骨文一季度总收入为85.95亿美元,比去年同期的84.48亿美元增长了2%,不受汇率波动的影响,比去年同期增长了3%。 净利润18.32亿美元,比去年同期的17.47亿美元增长5%,不受汇率波动的影响,比去年同期增长6%。
甲骨文第一季度的业绩没有达到华尔街拆房师的平均预期,股价下跌了近2%。
来源:UI科技日报
标题:“甲骨文股价低迷 董事长薪酬被砍2200万美元”
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